Сервисы для набора персонала

О категории

На странице находится подборка популярных сервисов для массового рекрутинга. Позволяют автоматизировать весь процесс подбора персонала, от размещения объявлений, до обработки резюме, оценки соискателей, планирования собеседований и их анализа. Инструменты имеют интеграцию с почтовыми сервисами и социальными сетями, и русскоязычными сайтами подбора персонала. Сервисы представлены в виде веб-приложений и компьютерных программ. Могут быть установлены в облаке, на сервере или персональном компьютере с доступом к сети.

Найдено 24 сервиса

HiringThing

Dеб-сервис для поиска и найма персонала с поддержкой социальных сетей, публикацией вакансий и управления базой кандидатов.

Qandidate

Бесплатный сервис для подбора кандидатов и их отслеживания. Предназначен для HR-специалистов.

Jobvite

Сервис для набора работников с уклоном в аналитику. Ускоряет наём с системой отслеживания, социальными опциями и др.

Zoho Recruit

Онлайн-система отслеживания претендентов и решение для кадрового агентства.

Freshteam

Сервис для рекрутеров: поиск и отслеживание кандидатов, планирование бесед, размещение вакансий.

Робот Вера

Поиск резюме сотрудников, звонки кандидатам, интервью.

HeadHunter

Сервис позволяет найти работу в России. База резюме и вакансий.

AmazingHiring

Поисковик для ИТ-рекрутеров. Помогает найти больше кандидатов, чем где-либо, и быстрее и эффективнее их оценить.

VCV

Digital recruitment платформа для предварительного отбора персонала и поиска талантов с помощью видео.

GoRecruit

Рейтинг
5/5

Алгоритм этого сервиса позволяет сравнивать несколько кандидатов, их профили в социальных сетях и выбирать лучших.

Выберите категорию

Фильтры

Оплата

Платформа

Новые отзывы

FriendWork Recruiter
3 года назад

Больше всего во FriendWork мне нравится аналитика. Раньше все вели в Excel. Это занимало много времени и сил. Сейчас статистика собирается автоматически и показывает воронку подбора и эффективность источников. Все это на удобных диаграммах. При желании необходимую информацию выгружаем в Excel.  

К интерфейсу привыкла достаточно быстро. Радует, что можно называть все этапы подбора (воронку) по-своему, как мы привыкли. Вообще в сервисе много чего интересного, но, пожалуй, главное - это автоматические аналитические отчеты, быстрое  общения с коллегами и кандидатами, удобный поиск резюме по своей базе.

Плюсы

Аналитика, интерфейс, цена, разнообразный функционал

Минусы

Иногда сложно дозвониться до тех. поддержки

Отзыв взят с сайта startpack.ru
FriendWork Recruiter
3 года назад

Удобный сервис при совместной работе с коллегами. Сразу понятно кто, когда общался с кандидатом, и на чем остановилось их взаимодействие. Так же есть удобная аналитика. Благодаря ей оцениваем эффективность источников привлечения соискателей. У нас получается автоматически формировать кадровый резерв, не затрачивая драгоценное рабочее время.

Плюсы

Удобный сервис при совместной работе с коллегами.

Удобная аналитика.

Автоматическое формирование кадрового резерва

Экономия времени.

Минусы

нет

Отзыв взят с сайта startpack.ru
FriendWork Recruiter
5 лет назад

Удобный сервис, прост в освоении, все интуитивно понятно. Радует, что можно пользоваться им как с компьютера, так и со смартфона. Очень полезная функция поиска профилей кандидатов в соцсетях по их резюме + показываются статистические данные по проделанной работе. Всем советую протеститровать, реально полезная вещь)

Отзыв взят с сайта startpack.ru
Hurma System
2 месяца назад

2 + года работы с Hurma, рекомендую

Плюсы

1. Поддержка языков RU, UA, ENG, KZ

2. Очень много интеграций

3. Прикольный UA/UX

4. Быстрая поддержка

Минусы

Все хорошо, но есть над чем работать

Отзыв взят с сайта startpack.ru
Hurma System
3 месяца назад

Hurma несомненно одна из самых многофункциональных систем на рынке. Но было бы здорово не просто наполнять ее функционалом, а качественно прорабатывать все детали.

Плюсы

Из плюсов могу отметить, что неплохо работает чат-бот, интерфейс приятный, удобный онбординг.

Минусы

Из заявленного широкого функционала многое работает достаточно криво, например, опросы. Была масса неприятных сюрпризов когда не работала гиперссылка, опрос не отправлялся, с некоторыми полями проблема, отсутствует список людей, которые не заполнили опрос, приходится вручную их вычислять. Конечно есть кнопка "напомнить" но непонятно кому отправляем напоминание. Как итог с гугл формами работать оказалось удобнее. И на автоматизацию процесса совсем не тянет.

Не гибкая система прав и уведомлений, недано внесли изменения, но чтобы разобраться в этом нужно уделить достаточно много времени, т.е. реализовали не очевидное решение.

Функционал с Ревью вообще бесполезен, можно отправить запрос и запланировать, но опрос никак не привязать. Кажется стоит над этим разделом поработать с несколькими HR чтобы понять как сделать эту функцию качественно.

Нет двухфакторной аутентификации.

Поддержка не в силах решить, а иногда и понять технические проблемы.

Отзыв взят с сайта startpack.ru
По какому принципу вы отбираете сервисы для размещения
Мы размещаем только популярные сервисы и инструменты лучших компаний . На данный момент представлено порядка 24 сервисов в разделе “Набор персонала” .
На сегодняшний день в данном рейтинге показаны универсальные онлайн-сервисы и приложения, созданные для пользователей iOS и Android, а также приложения для работы на Windows и MacOS.
Нет. Но скорее всего это с радостью делает владелец продукта . Мы даем профессиональную оценку и отзывы пользователей, которые могут помочь абонентам найти ответы на волнующие вопросы. К примеру, в категории “Набор персонала” у нас предоставлено более 42 отзывов на 24 сервисах.
Да, в большинстве случаев продукты включают в себя пробный период . Любой желающий может ознакомиться с функционалом продукта абсолютно бесплатно.